Profiel van de organisatie

Humanitas DMH biedt zorg- en dienstverlening aan mensen met een verstandelijke beperking. Vanaf de oprichting in 1983 zijn wij geleidelijk gegroeid naar een landelijke, middelgrote organisatie.

De dienstverlening is kleinschalig gebleven en vindt plaats midden in de samenleving. Onze waarden van waaruit gewerkt wordt zijn:

• met respect voor de cliënt en zijn wensen,
• op basis van gelijkwaardigheid en
• uitgaand van een samenleving waarin plaats is voor iedereen.

In de dienstverlening verbindt Humanitas DMH de aandacht van mens tot mens aan vakbekwaamheid. Medewerkers leren en ontwikkelen op basis van de zorgvraag en op een manier die hen past en inspireert.

Organisatiestructuur

Vanwege de grote geografische spreiding van de locaties en de noodzaak om op lokaal en regionaal niveau nadrukkelijk te werken aan netwerkontwikkeling en ketensamenwerking, heeft Humanitas DMH een rayonstructuur.

Medezeggenschapsstructuur

Humanitas DMH heeft een ondernemingsraad en een centrale cliëntenraad die periodiek overleg voeren met de bestuurder.

Cliëntenmedezeggenschap wordt ook op lokaal niveau vormgegeven. Op dit niveau zijn er niet alleen formele raden, maar wordt ook gewerkt met vormen van medezeggenschap die beter passen bij een specifieke groep cliënten of vorm van dienstverlening.

Raden en commissies

Humanitas DMH beschikt over de volgende commissies:

• Klachtencommissie cliënten
• Incidentenraad (gericht op advisering op het gebied van cliëntenveiligheidsbeleid)
• Bopz-commissie (gericht op goede uitvoering van de Wet Bopz)

Organogram Humanitas DMH

Organogram Humanitas DMH (2012)